今やってる仕事の、客先の担当の方が近々退職されるそうなんですが、それを聞いたうちの会社のI君(俺より出世してる後輩)が、俺にこんなことを言ってきました。
I君「Hさん退職されるそうですけど、どうしますか」 俺様「誰が新担当になるのかわからないけど、そんなに変わらないんじゃ」 I君「何か攻めますか?」 俺様「???」
要はHさんの退職をチャンスにして、(その仕事のノウハウはうちが―つーか俺が―持ってるので)何か(うちの会社として)営業的に攻めるつもりはないのか?ということらしいんですが、オイラそんなこと考えもしなかったよ。そんなのめんどくさいし。
でもまぁ会社としてはこの機会に、何か有利になることはないかと考えるんでしょうね。そういう考え方ができないと、出世なんてできないということなんですね。
でもさ、そんなことしたって会社は嬉しいかもしれんが、俺個人には何のメリットもないんだよね。これを手柄に会社の中での自分の地位を上げる、つまり出世に繋げるというメリットはあるかもしれんが、、、、それメリットなのか?面倒な仕事が増えて、残業が山のように増えて、残業代は出なくなって、給料がちょっぴり上がるだけですぜ。
自分で自分の首絞めるようなことわざわざしねーよ。
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